FAQ
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よくあるご質問
技能実習生がいる企業の皆さまからBRIDGE Language Association（ブリッジランゲージアソシエーション）によく寄せられる質問をまとめましたので、是非ご覧ください。
Q1
集合研修にはどのように協力してもらえますか。
A.時間単位でお伺い致します。急な欠員で授業ができなくなった。人員が不足していて集合研修が回らない。そういった場合でもご依頼ください。
Q2
技能実習生の日本語学習への意欲があまりなくて困っています。
A. 技能実習生の多くは、留学生とは違い日本語を勉強するために来日したわけではないので、致し方ないと思います。ただ、日本語を習得することで、生活面での不便は少なくなりますし、何より、安全面や技能の向上などの面で、日々の仕事への貢献は大きいです。一緒に技能実習生の学習意欲の向上に取り組みましょう。
Q3
日本語の勉強はどのくらいの頻度で行うべきですか。
A. 少しずつでも毎日勉強するのが理想ですが、技能実習生は仕事に忙しくなかなか時間の確保が難しいと思います。少なくとも週に1度3時間程度はブリッジの講座を受講していただき、日本語技能の向上を図ることをお勧めします。講師が指定の場所に訪問して授業を行うこともできますし、ブリッジの事務所での受講も可能です。
Q4
日本語の指導以外のこともしてくれますか。
A. はい。日本語以外に現場で働く上で必要なことは多くあると思います。現場での指揮命令や他の社員の方々とのコミュニケーションなど円滑に行えるようにお手伝い致します。日本で生活する上で注意すべきこと、その他、交通ルールの指導や寮の掃除などの指導も行います。